人力资源

 

 

给予发展前景

中南创发为所有应届毕业生提供良好的职业发展规划,令所有应届毕业生在工作实践中学会如何面对内、外客户,如何与客户保持紧密合作,并让表现优秀的应届毕业生在3-5年内有机会担任管理岗位。

我们为您提供:

参加应届毕业生培训项目的学员,将会通过不同的岗位实践或指派到特定的部门来培养相关技能。通过参与这些实践,使同学可以从经验丰富的专业人士身上获得宝贵经验,并从中获益,增加和强化项目管理、客户关系管理、工程技术等方面的专业能力。

通过这项计划可以学习到:

•   明白中南创发和多个跨部门是如何运作的全面经验

•   深入了解中南创发的企业文化和核心价值观,并与各同事建立良好关系

•   获得专业的技术知识和自我提升的宝贵经验

•   在中南创发获得长远的职业生涯发展

反馈和成就:

应届毕业生将不断获得从培训导师、同事、各部门负责人及各业务合作伙伴的培训反馈,还有在培训期间及完成培训后的自我评估,以达至不断自我提升,成为中南创发发展的中坚力量。